Corso di formazione: Teamwork e teambuilding (2 gg)

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teamworking e teambuilding

Teamwork e teambuilding:

Calendario edizioni 2012:
18-19 aprile 9-10 maggio 26-27 giugno
17-18 luglio 25-26 settembre 11-12 ottobre
21-22 novembre 5-6 dicembre  

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Orari:

9.00-13.00 / 14.00-18.00

Obiettivi Teamwork e teambuilding:

  • Comprendere e gestire i meccanismi che stanno alla base di un team di lavoro di successo;
  • Sviluppare le potenzialità del proprio team;
  • Mantenere sempre alta la motivazione e l’energia del gruppo di lavoro anche in momenti difficili o di forte cambiamento.

Programma del corso Teamwork e teambuilding:

  • Le diverse tipologie ed obiettivi dei team di lavoro;
  • L’individuo e il gruppo: passare da un insieme di persone ad un gruppo efficace;
  • I diversi ruoli all’interno del team;
  • Le condizioni efficaci per costruire un team di successo;
  • Sviluppare le potenzialità del gruppo di lavoro;
  • Creare un clima di fiducia e di collaborazione reciproca all’interno di un team;
  • L’importanza della definizione e della comunicazione degli obiettivi;
  • Ottimizzare la gestione delle informazioni e la comunicazione interna;
  • Mantenere alta la motivazione di tutti i componenti del team;
  • La gestione delle individualità e dei conflitti;
  • Il Piano Personale di Miglioramento: costruire un piano d’azione concreto per lavorare sulle proprie aree di miglioramento individuate durante il corso di formazione: cosa voglio continuare a fare? Cosa voglio evitare? Cosa voglio iniziare a fare?

Download dispensa del corso di formazione: "Teamwork e teambuilding"

Se non partecipi al corso di formazione puoi scaricare la dispensa del corso di formazione e altri materiali didattici: accedi alla sezione download >>

Formatore del corso Teamwork e teambuilding:

Gianluca Gambirasio o un altro formatore senior Olympos Group srl

Metodologia di formazione Teamwork e teambuilding:

Olympos Group si avvale di una metodologia interattiva e dinamica: i corsi tradizionali di formazione producono molte idee… ma non abbastanza azione. Non si può trasmettere l’azione che attraverso dei “laboratori / palestre” che coniughino dinamiche di gruppo e lavori individuali sulla “vita professionale reale”: i partecipanti non ascoltano e basta, devono lavorare attivamente. Leggi tutto >>

Numero partecipanti:

  • massimo 12 persone

Sedi di svolgimento:

Quota d'iscrizione Teamwork e teambuilding:

  • € 1.100 + IVA
  • Sconto 20% iscrivendo 2 persone della stessa azienda, sconto 30% per 3 o più iscritti. Leggi tutte le offerte e promozioni .

Comprensiva di coffee break, pranzo di lavoro, attestato di partecipazione e materiali didattici (esercitazioni e dispensa del partecipante).

Modalita' d'iscrizione Teamwork e teambuilding:

Corso di formazione Teamwork e teambuilding in house / residenziale:

Se vuoi puoi realizzare questo corso di formazione direttamente presso la tua azienda ad €3.000+IVA facendo partecipare fino a 12 persone: contattaci per informazioni >>.

Follow up e/o supporto individuale post corso di formazione:

per noi il vero corso di formazione inizia con la fine del corso di formazione o dicendola alla Edison "Il valore di un'idea sta nel metterla in pratica"... Tutti i nostri corsi di formazione finiscono facendo compilare ad ogni partecipante un concreto piano d'azione individuale: cosa voglio continuare a fare? Cosa voglio iniziare a fare? Cosa voglio evitare di fare? Per supportare i partecipanti nel mettere in pratica quanto appreso durante il corso di formazione, offriamo anche un comodo servizio di consulenza / coaching individuale in teleconferenza via Skype.

Attestato di frequenza al corso di formazione Teamwork e teambuilding:

Al termine del corso rilasciamo un attestato di frequenza che certifica la partecipazione al corso di formazione.

formazione aziendale a catalogo attestato di frequenza

Contattaci per ulteriori informazioni >>

 

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