team olympos

Corso di formazione

Core team Olympos:

Gianluca Gambirasio

Gianluca Gambirasio

Fondatore e partner

dal 2003

Alice Gambirasio

Alice Gambirasio

consulente e team building junior

dal 2018

Stefano Greco

Stefano Greco

formatore senior Olympos

dal 2003

Alfonso Miceli

Alfonso Miceli

formatore senior Olympos

dal 2004

Erika Conton

Erika Conton

Partner

dal 2003

 

Alessandro Gambirasio

staff team building junior

dal 2020

Massimiliano Gambirasio

staff team building junior

dal 2020

Un team con oltre 50 formatori e consulenti aziendali:

Abbiamo un consolidato network di oltre 50 professionisti (consulenti e formatori) in Italia e all'estero e che coinvolgiamo in base all'ambito di specializzazione e di intervento.

Siamo in grado di gestire progetti di formazione, team building e/o consulenza di qualsiasi dimensione.

Marcello Carvisiglia

Marcello Carvisiglia

formatore senior Olympos

dal 2019

Gabriele Achilli

Gabriele Achilli

formatore senior

 

Michele Coletti

Michele Coletti

formatore senior

 

Andrea Imposti

Andrea Imposti

consulente senior

Elisabetta Castagneri

Elisabetta Castagneri

formatore senior

 

 

 

Formatori e consulenti aziendali Olympos senior:

I formatori e i consulenti aziendali Olympos senior sono professionisti esperti che lavorano con le aziende per fornire consulenza, supporto e formazione in diverse aree aziendali. Essi hanno acquisito una vasta esperienza nel settore e hanno sviluppato competenze specializzate che li rendono capaci di offrire soluzioni efficaci e strategie di miglioramento per le organizzazioni.

Il ruolo di un formatore aziendale senior comporta la progettazione e l'erogazione di programmi di formazione e sviluppo per i dipendenti di un'azienda. Questi programmi possono riguardare una vasta gamma di argomenti, come sviluppo delle competenze manageriali, miglioramento delle competenze comunicative, leadership, gestione del cambiamento, customer service, team building e molte altre aree rilevanti per l'efficacia organizzativa.

I consulenti aziendali senior, d'altra parte, lavorano a stretto contatto con le aziende per fornire consulenza strategica e supporto nella gestione di sfide e opportunità aziendali. Possono essere coinvolti in progetti di pianificazione strategica, ottimizzazione dei processi, miglioramento delle performance, gestione del cambiamento, gestione dei talenti, analisi di mercato, sviluppo di strategie di marketing e molto altro ancora. Il loro obiettivo principale è aiutare le aziende a raggiungere i loro obiettivi di business e adottare pratiche e strategie migliori.

I formatori e i consulenti aziendali senior sono spesso selezionati per la loro vasta esperienza nel settore e per le loro competenze specialistiche. Hanno solide competenze di comunicazione, leadership e problem-solving, oltre a una profonda comprensione delle dinamiche aziendali. Lavorano a stretto contatto con le organizzazioni per identificare le esigenze di formazione e consulenza, sviluppare piani personalizzati e implementare soluzioni efficaci.

La loro esperienza e conoscenza approfondite consentono loro di fornire un alto valore aggiunto alle aziende, aiutandole a superare le sfide e a raggiungere il successo. La loro presenza all'interno di un'azienda può contribuire a migliorare la produttività, l'efficienza, la cultura aziendale e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Informazioni | Preventivo

20

+

anni di esperienza

50

+

formatori e consulenti aziendali senior

250

+

corsi in aula / online e team building a catalogo

500

+

aziende Clienti

15000

+

partecipanti