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Corso di formazione

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Lavora con noi: selezioniamo solo persone motivate come questo calciatore!

P.S.: la capacità di fare goal rappresenta un titolo preferenziale...

 

Promotori commerciali, Procacciatori d'affari, Agenti di vendita e/o Rivenditori (Rif. VEN):

Promotori commerciali e venditori di team building (Orienteering collaborativo, Outdoor training, Rugby, Caccia al tesoro, Gioco dei team, Vinceremo l'Oscar, Team building con delitto, ecc.) che di team building legati alle cene aziendali (Cena con delitto CSI, Cena quiz team, Cena aziendale al casinò, ecc.).

L'attività di lavoro avviene da remoto utilizzando mail, LinkedIn, videocall, social network, ecc. al fine di contattare le aziende prospect.

Non vi è la necessità di recarsi dai Clienti.

Adeguata formazione preliminare per capire le peculiarità dei diversi team building e le migliori modalità di contatto commerciale.

Richiesta Partita Iva e remunerazione unicamente variabile collegata ai risultati.

  • individua nuovi potenziali aziende Clienti.
  • Remunerazione collegata ai risultati raggiunti.

Come vendere corsi di formazione e team building? Guida di riferimento per i commerciali Olympos: come vendere corsi di formazione e team building.

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Formatore / Consulente Imprenditore (Rif. FCI):

è un eccellente formatore e consulente senior nelle proprie aree di competenza (commerciale, marketing e/o manageriale) o un formatore e consulente junior ad alto potenziale.

Interviene presso i Clienti con un approccio pratico e concreto mirato al raggiungimento degli obiettivi in sinergia con tutto il team di progetto.

L'organizzazione, l'affiatamento e il lavoro di squadra sono indispensabili.

Il Cliente deve riconoscere in modo evidente lo stile Olympos pragmatico e concreto.

Il Consulente Imprenditore si adopera attivamente anche per vendere i servizi Olympos sia all'attuale portafoglio Clienti che acquisendone nuovi.

Nella nostra azienda tutti devono vendere anche perchè riteniamo che non si possa aiutare le aziende ad aumentare il fatturato se non si è in grado di farlo per la propria.

Una nostra regola è che "facciamo quello che diciamo ai Clienti" di conseguenza da noi non esistono:

  • formatori sulla vendita che non siano venditori...
  • formatori sul telemarketing che non fissino appuntamenti telefonici...
  • formatori sulla gestione dei collaboratori che non ne gestiscano nemmeno uno... e così via.

Prima dobbiamo dimostrare con i fatti di essere in grado di fare e poi possiamo allora aiutare e stimolare anche gli altri (colleghi e Clienti) a farlo.

Non saremo sicuramente noi a confermare il detto che "Chi sa fare fa, chi non sa fare insegna...".

Cosa offriamo ad un formatore consulente imprenditore:

  • un piano di inserimento e di formazione periodica;
  • la possibilità di gestire in totale autonomia il proprio tempo: non valutiamo le persone per i kilogrammi di lavoro che fanno ma per i risultati quantitativi e qualitativi che ottengono;
  • un ambiente di lavoro giovane, dinamico e all'insegna della voglia di divertirsi: lavorare non significa soffrire...
  • la possibilità di pubblicare libri sui temi di specializzazione;
  • remunerazione proporzionata ai risultati di vendita, al grado di saturazione (numero di giornate di formazione e di consulenza effettuate) e alla qualità nello svolgimento dei progetti. Non è previsto nessun compenso fisso. Ognuno di noi guadagna in proporzione ai risultati che raggiunge. Leggi tutto;
  • un adeguato sistema incentivante.

Se ti riconosci esattamente nel profilo di un formatore e consulente imprenditore inviaci il tuo CV.

 

Tecnici e specialisti di supporto per team building (Rif. TEC)

Avendo un catalogo con più di 80 format di team building in numerose discipline sportive, artistiche, culturali, ecc. siamo aperti a collaborazioni con figure tecniche specializzate come ad esempio guide alpine, percussionisti, giocatori e allenatori di diversi sport (calcio, rugby, pallavolo, basket, golf, ecc.), musicisti, pittori, artisti di strada, fotografi, attori di teatro, cabarettisti, registi, insegnanti di musica, direttori d'orchestra, ecc.

Ricerchiamo figure tecniche che abbiamo spiccate abilità di empatia, carisma e di comunicazione anche in contesti che prevedono la presenza e la partecipazione di centinaia di persone.

Inviaci il tuo CV

 

 

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Preventivo corso o team building

 

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anni di esperienza

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formatori e consulenti aziendali senior

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corsi in aula / online e team building a catalogo

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aziende Clienti

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partecipanti